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マツウラ マサコ
matsuura masako
松浦 正子 所属 大阪信愛学院大学 看護学部 看護学科 職種 教授 |
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| 言語種別 | 日本語 |
| 発行・発表の年月 | 2020/12 |
| 形態種別 | 論文 |
| 査読 | 査読あり |
| 標題 | 看護管理者のキーコンピテンシー尺度の開発 |
| 執筆形態 | 指定なし |
| 掲載誌名 | 日本看護科学会誌 |
| 出版社・発行元 | (公社)日本看護科学学会 |
| 巻・号・頁 | 40,484-494頁 |
| 著者・共著者 | 金子 さゆり,川崎 つま子,松浦 正子,ウィリアムソン 彰子,平岡 翠,鈴江 智恵,伊藤 てる子,真下 綾子,近藤 恵子 |
| 概要 | 目的:看護管理者のキーコンピテンシー尺度を開発する.方法:特定機能病院と地域医療支援病院に勤務する看護管理者4,410名を対象に質問紙調査を実施した.看護管理者のキーコンピテンシー50項目の項目分析と因子分析を行った.構成概念妥当性はモデルの適合度指標を用いて確認,併存妥当性は看護管理者のコンピテンシー評価尺度(NACAS)を用いて確認した.信頼性はCronbachのα係数で内的整合性を確認した.結果:看護管理者2,480名から回答が得られ(回収率56.2%),有効回答2,330名を分析対象とした.因子分析の結果,5因子30項目(状況認識,メタ認知,自己管理,キャリア支援,意思決定)が抽出された.モデルの適合度はGFI=.907,AGFI=.899,CFI=.921,RMSEA=.047であり構成概念妥当性が確認された.5因子とNACASの下位概念との相関はr=.34～.63であり併存妥当性が確認された.5因子のα係数は.81～.88であり内定整合性が確認された.結論:看護管理者のキーコンピテンシー尺度の信頼性と妥当性が検証された.(著者抄録) |
| ISSN | 0287-5330/2185-8888 |
| PermalinkURL | https://search.jamas.or.jp/default/link?pub_year=2020&ichushi_jid=J01669&link_issn=&doc_id=20210329300056&doc_link_id=1390568617218256128&url=https%3A%2F%2Fcir.nii.ac.jp%2Fcrid%2F1390568617218256128&type=CiNii&icon=https%3A%2F%2Fjk04.jamas.or.jp%2Ficon%2F00003_3.gif |
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